Skip to main content
https://www.youtube.com/watch?v=4BfKFCOCJe8
Poszukujemy pracownika na stanowisko

KIEROWNIK LABORATORIUM KONTROLI JAKOŚCI

Dowiedz się więcej

Miejsce pracy: Ostrów (pow. otwocki)

Region: mazowieckie

ZAKRES OBOWIĄZKÓW
  • Zarządzanie zespołem pracowników, zapleczem i wyposażeniem Laboratorium

  • Umiejętność obsługi urządzeń kontrolno-pomiarowych

  • Koordynowanie badań, kalibracja, wzorcowanie środków kontrolno-pomiarowych zgodnie z zasadami metrologii

  • Zarządzanie dokumentacją laboratorium (instrukcje, plany kontroli)

  • Analiza raportów z badań i testów

  • Kontakt z dostawcami komponentów w przypadku problemów jakościowych

Nadzór nad wystawianiem atestów i deklaracji klientów

MILE WIDZIANE
Wiedza z zakresu z wyrobów tworzyw sztucznych
WYMAGANIA
  • Wykształcenie min. średnie techniczne

  • Dobra znajomość programu MS Office

  • Doświadczenie w zarządzaniu zespołem pracowników

Znajomość zasad audytowania i certyfikacji
OFERUJEMY

Stabilne zatrudnienie w firmie o ugruntowanej pozycji

Bardzo dobrą atmosferę pracy w zaangażowanym zespole
Opiekę medyczną finansowana przez Pracodawcę
Grupowe ubezpieczenie na życie i pakiet sportowy na preferencyjnych warunkachMożliwość podnoszenia kwalifikacji

Osoby zainteresowane prosimy o przesyłanie aplikacji na adres HR@elafolie.pl w tytule wiadomości wpisując „Mechanik/Pomocnik Mechanika – Elektryk – Elektromechanik„.

Prosimy o zawarcie w CV klauzuli:

Wyrażam zgodę na przetwarzanie danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji prowadzonego przez Ela Wyrób Folii i Opakowań Sp. z o.o. z siedzibą w Ostrowie zgodnie z ustawą z dnia 29 sierpnia 1997r. o ochronie danych osobowych(tj. Dz.U. z 2014r. poz.1182,1662)”.

Informujemy, że Administratorem danych jest Ela Wyrób Folii i Opakowań Sp. z o.o., z siedzibą w Ostrowie. Dane zbierane są dla potrzeb rekrutacji. Ma Pani/Pan prawo dostępu do treści swoich danych oraz ich poprawiania. Podanie danych w zakresie określonym przepisami ustawy z dnia 26 czerwca 1974r. Kodeks Pracy oraz aktów wykonawczych jest obowiązkowe. Podanie dodatkowych danych osobowych jest dobrowolne.